• info@pratikinsankaynaklari.com
  • Büyükdere Cad. No: 62 Lale İş Merkezi Kat: 1 Mecidiyeköy / İstanbul
Sorunuz mu var? 0212 356 5677

Category: Sektörel

Pratik İnsan Kaynakları > Sektörel
15Ağu
Genel, Sektörel
0

Çalışanlarla Etkili İletişim Kurmak için 10 Yol

Yöneticiler ve çalışanlar arasındaki açık ve etkili iletişim, bir ekibin başarısının anahtarıdır. Çalışanlar departman hedeflerini anladıklarında ve yöneticilerinin fikirlerine değer verdiğine inandıklarında, işte motive olmaları ve üretken olmaları daha olasıdır. Bir yönetici olarak, çalışanlarınızla nasıl iletişim kurduğunuz, hem sizin hem…
Devamını Oku
09Ağu
Genel, Sektörel
0

İnsan Kaynaklarında Değişen Dinamikler

Günümüzde sürekli olarak değişen dinamiklerle iş hayatı çok daha verimli bir hale getirilmektedir. Teknolojinin de etkili bir gelişmesiyle beraber insan kaynakları alanında birçok farklı yeniliğe de adım atılmaktadır. İşe alım süreçleri, şirket içi çalışmalar gibi insan kaynaklarının etki alanlarında yapılan…
Devamını Oku
07Ağu
Genel, Sektörel, Verimlilik
0

Çalışan Oryantasyonu

Çalışan Oryantasyonu Nedir?   Çalışan oryantasyonu, yeni işe alınan çalışanlara yeni işlerini ve işyerilerini tanıtma sürecidir. Çalışanların yeni ekiplerine, departmanlarına ve şirket içindeki rollerine hazırlıklı hissetmeleri için ihtiyaç duydukları temel organizasyonel bilgileri sağlar. Etkili çalışan oryantasyonu, çalışanları şirket politikalarından ve…
Devamını Oku
17Tem
Genel, Sektörel
0

Toksik Üretkenlik Nedir?

Toksik üretkenlik iş hayatını önemli seviyede etkileyen bir kişisel gelişim takıntısı olarak adlandırılabilir. Başarı genel anlamda bir denge üzerinde kurulamaktadır. Temel bir yapı üzerinde gerekli çalışmaları yapmak ve o alana yeterli bilgi sahibi olmak genellikle başarıya götürmenin iki ana kuralı…
Devamını Oku
1 … 6 7 8 9 10 … 19