Toplu işe alım projelerindeki öncelik, kısa sürede başvuruları değerlendirip profesyonel bir şekilde sonuca ulaşmaktır.
Adaylardan gelen başvuralar ile bir havuz oluşturulmaktadır. Değerlendirmeler sonucu genel yetenek, genel kültür, dil seviyesi, kişilik envanteri gibi özellikler göz önünde bulundurulup katagorilere ayrılmış bir şekilde veri tabanı kayıt altına alınır.
Pratik İnsan Kaynakları kurumların satış ekipleri, çağrı merkezi kadroları, helpdesk kadroları niteliğindeki iş süreçlerinde firmalar ile ortak hareket eder. Uzman danışmanlarımız, firmalara hazırladıkları projelerle ihtiyaç duyulan toplu işe alım süreçlerini, profesyonel bir değerlendirmenin sonucunda kısa sürede tamamlamaktadır. Firmanın doğru işgücüne ulaşması için eksiksiz bir hizmet anlayışı ile aranan nitelikteki çalışanı kuruma kazandırmaktadır.
Pratik İK, Türkiye sınırları içerisinde her noktada toplu işe alım süreçlerini yürütebilecek ve yönetebilecek kalite ve performansa sahiptir.