- Mart 2, 2022
- Yayınlayan: Müge Bezgin
- Kategori: Genel, Sektörel
Yorum yapılmamış
İlham dolu bir dünyada yaşıyoruz. Bir dönem biterken bir yenisi başlıyor. Şimdi sıfırlama düğmesine basmanın, yeni hedefler belirlemenin ve ufukta görünenler için heyecanlanmanın tam zamanı.
İK’da çalışmak büyük ve sürekli gelişen bir sorumluluktur; bu nedenle, zaman zaman kendinizi bir İK kriz sarmalının içinde bulsanız bile motive ve ilham almış hissetmeniz önemlidir.
Mutlu bir iş yeri için özenle seçilmiş 17 motivasyonel ve ilham verici alıntı.
- “Kendinize ve olduğunuz her şeye inanın. Bilin ki, sizde her engelden daha büyük bir şey var.” — Christian D.Larson
- “Tek başımıza çok az şey yapabiliriz, birlikte çok şey yapabiliriz.” — Helen Keller
- “Bir liderin kalitesi, kendisi için belirlediği standartlara yansır.” — Ray Kroc
- “İyi yönetim, sorunların çözümlerini herkesi onlarla uğraşmak isteyecek kadar yapıcı hale getirme sanatıdır.” — Paul Hawkin
- “Tırmanmaya istekli olmadığı sürece kimseyi merdivenden yukarı itemezsiniz.” — Andrew Carnegie
- “Gerçek motivasyon başarıdan, kişisel gelişimden, iş tatmininden ve tanınmadan gelir.” — Frederick Herzberg
- “Bir şirkette başarı ve başarısızlık arasındaki gerçek farkın, çoğunlukla, kuruluşun çalışanlarının büyük enerjilerini ve yeteneklerini ne kadar iyi ortaya çıkardığı sorusuna dayanabileceğine inanıyorum.” — Thomas J. Watson, Jr.
- “Yönetimin geleneksel tanımı, işi insanlar aracılığıyla yapmaktır, ancak gerçek yönetim, insanları geliştirmektir.” — Hasan Abedi
- “Senden daha iyi olan insanları işe alın, sonra onları devam etmeleri için serbest bırakın. Olağanüstü olanı hedefleyecek, rutine razı olmayacak insanları arayın.” — David Ogilvy
- “İnovasyon, lider ile takipçiyi birbirinden ayırır.” — Steve Jobs
- “Herkes birlikte ilerliyorsa, başarı kendi kendine gelir.” — Henry Ford
- “Bir grup çalışmasına bireysel bağlılık, bir ekip çalışması, bir şirket çalışması, bir toplum çalışması, bir medeniyet çalışması yapan şey budur.” — Vince Lombardi
- “Hâlihazırda ustalaştığınızın ötesinde bir şey yapmaya çalışmadıkça, asla büyüyemezsiniz.” — Ralph Waldo Emerson
- “Liderlik bir unvanla ilgili değildir. Etki, etkileşim ve ilham ile ilgilidir. Etki, sonuç almayı içerir, etkileşim, işinize olan tutkunuzu yaymakla ilgilidir ve ekip arkadaşlarınıza, müşterilerinize ilham vermeniz gerekir.” — Robin S. Sharma
- “Liderler takipçi yaratmazlar, daha çok lider yaratırlar.” — Tom Peters
- “Büyümenizi ne kadar ciddiye alırsanız, çalışanlarınız da sizi o kadar ciddiye alır.”
— John Maxwell
- “Liderlik ve öğrenme birbirinin olmazsa olmazıdır.” — John Fitzgerald Kennedy