- Mayıs 15, 2023
- Yayınlayan: Content Team
- Kategori: Genel, Verimlilik
Yakın tarihli bir Forbes makalesine göre, çalışanların çıkış mülakatı sırasında kullandığı en yaygın ifadelerden bazıları:
“Çalıştığım yerde kendimi değerli hissetmiyorum.”
“Ekip arkadaşlarımdan birkaçı şirketten ayrıldı ve inanılmaz teklifler aldı.”
“Yarın şirketten ayrılırsam kimsenin fark edeceğini sanmıyorum.”
“Şirket, içeriden terfi etmek yerine dışarıdan insanları getirmeye devam ediyor.”
Peki tüm bu duygular arasındaki tema nedir? Çalışanların ayrılmasına ne sebep olur?
Çalışan tanıma eksikliği.
Maaş, prim ve iş-yaşam dengesi gibi şeyler ne kadar önemliyse, duygusal güvenlik, ekip bağı ve mental sağlık gibi diğer değişkenler de çalışanı elde tutma denkleminde eşit ağırlıktadır.
İnsanların bir parçası olmak ve bir parçası olarak kalmak isteyeceği bir şirket oluşturmanıza yardımcı olmak için 2023’te en iyi çalışanları elde tutma uygulamalarının oluğu bir liste hazırladık.
Profesyonel İpucu: En çok oy alan birkaç çalışanı elde tutma platformuna hızlıca bakalım:
1- Bonusly
Bonusly, şirketlerin kurumsal değerler ve takdir etme kültürüyle uyumlu, daha bağlı, üretken ve sonuç odaklı ekipler oluşturmasına yardımcı olan kapsamlı bir çalışan tanıma, anket ve teşvik çözümüdür.
Bonusly ile bariyerleri ortadan kaldırarak çalışanların ve yöneticilerin birbirini tanımasını, onlarca yerleşik özellik ve entegrasyon aracılığıyla kişilerin kendilerini ifade etmesini sağlayabilirsiniz.
Uygulamanın hizmet ettiği değer: Şirket kültürü
Bonusly kullanan önemli şirketler:
Hulu
ZipRecruiter
Invision
2- monday.com
monday.com kendisini kaynak yönetiminin Uber’i olarak tanımlıyor.
Bu çalışanı elde tutma uygulaması, projelere ilişkin gerçek zamanlı içgörüler, iş akışlarına ve analitiklere ilişkin görünürlük ve enps artırıcı entegrasyonlar, güncellemeler sağlar. Zaman takibi, otomasyon ve zaman çizelgesi görünümleri de oldukça başarılıdır.
Uygulamanın hizmet ettiği değer: Proje yönetimi
monday.com’u Kullanan Önemli Şirketler:
Uber
Adobe
Hulu
3- Mo
Mo, yöneticilerin çalışanları tanımasını, ödüllendirmesini kolaylaştıran bir şirket kültürü platformudur. Basit arayüzü sayesinde, dakikalar içinde özel programlar oluşturabilirsiniz. IT gerekmez.
Ayrıca, herkesin ne durumda olduğunu bilmek için içgörülerle çalışan katılımını da izleyebilirsiniz.
Uygulamanın hizmet ettiği değer: Çalışan Tanıma
Mo Kullanan Önemli Şirketler:
Atlas Hotels
Punch Pubs
Aspen
4- Motivosity
Motivosity, sıkı çalışmaları, başarıları için ekibinizi kutlayan ve ödüllendiren benzersiz bir çalışan bağlılığı ve tanıma yazılımıdır. Motivosity’nin uzman ekibi, şirketinizin ihtiyaçlarına uygun bir takdir programı tasarlayarak yöneticilerin hedefler koymasını ve ekiplerini mantıklı bir şekilde takdir etmesini kolaylaştırır.
Motivosity, personelinizin moralini ve üretkenliğini büyük ölçüde artıracak mükemmel, uygun maliyetli bir programdır.
Uygulamanın hizmet ettiği değer: Çalışan Tanıma, Şirket Kültürü
Motivosity Kullanan Önemli Şirketler:
Fujifilm
Toyota
SalesRabbit